Een eenvoudige, snelle en effectieve onboarding..
Ga snel aan de slag met AssessFirst en behaal de concrete resultaten die u nodig hebt om uw rekruteringen om te zetten in meetbare successen.

Begin in slechts 10 minuten
Uw gepersonaliseerde traject.
Duik binnen enkele minuten in de wereld van AssessFirst. Ontworpen voor nieuwe gebruikers, biedt dit traject u de essentiële basis om moeiteloos door het platform te navigeren, de belangrijkste functionaliteiten te gebruiken en uw eerste acties met vertrouwen uit te voeren. Bereid u voor om snel het potentieel van uw talenten te onthullen!
Inloggen op de applicatie.
Met slechts een paar klikken maakt u uw account aan en krijgt u toegang tot een innovatief platform dat uw rekruteringen transformeert. Laat u stap voor stap begeleiden en ontgrendel vandaag nog het volledige potentieel van een geoptimaliseerde en intuïtieve ervaring.
Navigeren in AssessFirst.
De AssessFirst-interface is ontworpen voor een soepele en intuïtieve navigatie. De applicatie is opgebouwd rond drie kernacties: Sourcer, om talenten te vinden die aansluiten bij uw behoeften; Rekruteren, om uw campagnes te beheren en de beste kandidaten te identificeren met behulp van onze voorspellende modellen; en Ontwikkelen, waar u teamdynamieken analyseert en carrièrepaden verkent.
Uitnodigingen versturen.
Het uitnodigen van contacten is een essentiële stap om uw talentenpool op AssessFirst uit te breiden. Via de pagina Netwerk voegt u met enkele klikken e-mailadressen toe, personaliseert u uw berichten en organiseert u uw contacten in groepen of campagnes. Maak gebruik van de snelle uitnodigingsknop of genereer een link om te delen op uw sociale netwerken en in uw vacatures, zodat u een nog breder en gerichter publiek kunt bereiken.
Beheer uw contacten.
Het beheren van uw contacten op AssessFirst is een strategisch hulpmiddel om uw efficiëntie en rekruteringen te maximaliseren. Via het tabblad Netwerk krijgt u een duidelijk overzicht van uw contacten en hun resultaten. Volg ook de status van uw uitnodigingen om uw talenten op een gerichte en effectieve manier te betrekken. Een intuïtief beheer dat de impact van uw acties vergroot en u kostbare tijd bespaart!
Een profiel analyseren.
Het analyseren van een profiel op AssessFirst gaat verder dan het CV. Ontdek de vaardigheden, motivaties en gedragingen van een kandidaat via specifieke tabbladen: profieloverzicht, geschiktheid voor uw functies, managementcompatibiliteit, teamaffiniteiten en carrièrerichtingen. Deze inzichten stellen u in staat om met precisie te rekruteren, sterke teams te bouwen en het potentieel van elk talent te onthullen.
Bouw je eerste voorspellende model.
Een voorspellend model maken op AssessFirst betekent het succes en de ontwikkeling van uw toekomstige werknemers voorspellen. Kies uit drie opties: een vooraf geconfigureerd functieoverzicht, een model gebaseerd op een vacature of een analyse van de prestaties van uw teams. Pas de persoonlijkheids- en motivatiedimensies aan voor een model dat perfect is afgestemd op uw behoeften.
Een rekruteringscampagne opzetten.
Rekruteringscampagnes op AssessFirst stellen u in staat om met ongeëvenaarde efficiëntie te werven. Structureer en personaliseert uw processen in enkele klikken, terwijl u elke kandidaat opvolgt met behulp van een duidelijk visueel overzicht. Identificeer en selecteer snel de beste talenten, waardoor u elke stap optimaliseert om tijd te besparen en relevante beslissingen te garanderen.
3 dingen om te onthouden.
Met AssessFirst revolutioneert u uw HR-aanpak. Nodig uw talenten uit, ontdek hun potentieel en ondersteun hun ontwikkeling. Elke stap wordt soepeler en preciezer, zodat u teams kunt opbouwen die perfect aansluiten bij uw ambities..